1607 heures : le scénario a été choisi !
Télécharger La lettre des 1607 heures – n°3 octobre 2021
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NOUVEAUX ARRIVANTS BRIAND Bettina : responsable du Pôle accueil et logement au CCAS BUFFET Karen : infirmière à l’EHPAD CAIRE Céline : agent de soins à l’EHPAD CARRAJAT Valentine : animatrice péri-scolaire à l’école Pierre et Marie Curie DELANGE Guillaume : enseignant de saxophone au Conservatoire JACQUET William : animateur péri-scolaire à l’école de Criel…
Conformément à la loi, le temps de travail applicable aux fonctionnaires territoriaux passera à 1607 heures par an à compter du 1er janvier 2022. Aujourd’hui, le temps de travail des agents de la collectivité est de 1529,5 heures (avec 34,5 jours de congés). L’écart à combler est donc de 77,5 heures par an. La Ville…
NOUVEAUX ARRIVANTS BENHAMED Sarah : assistante sociale au CCAS CALAÇA Nelson : directeur du centre technique municipal COMBE Julien : responsable péri-scolaire DARGENT Margaux : agent d’accueil au centre de vaccination DOXIVILLE Marie-José : agent des écoles – école du Faton GAILLARD Tommy : gardien de nuit à la résidence Pierre Blanche HAMADENE Louisa :…
NOUVEAUX ARRIVANTS FREYBURGER Célia : community manager au service communication. HAQUIN Béatrice : infirmière à l’EHPAD. KONDI Denis : agent polyvalent de manutention au Centre Technique et au CCAS. THISSE Charlotte : infirmière à l’EHPAD. EMPLOIS SAISONNIERS BEN AICHA Mehdi : piscine municipale du 05/07 au 31/07. BERNAZ Romain : service des espaces verts du…
NOUVEAUX ARRIVANTS AIFA Leyla : agent hôtelier en renfort à l’EHPAD La Tourmaline. BAKHTAR Mohamed : médiateur social au RIH Brunetière. MOREL Aurore : service réglementation. EMPLOIS SAISONNIERS FABARON Noé : service des espaces verts, du 28 juin au 23 juillet. NOTREDAEME Théo : service des espaces verts, du 21 juin au 16 juillet. PRADOS…
À compter du 1er janvier 2022, le temps de travail applicable aux fonctionnaires territoriaux passera à 1607 heures par an. La Ville de Voiron est engagée dans une réflexion globale sur l’organisation du temps de travail afin de se mettre en conformité avec la loi, mais également harmoniser les pratiques pour plus d’équité entre les…
Le Compte Personnel de Formation (CPF) remplace le Droit Individuel à la Formation (DIF) et permet à tous les actifs d’acquérir des droits à la formation mobilisables tout au long de leur vie professionnelle. Le CPF permet à un agent public d’accéder à toute action de formation relative à l’acquisition d’un diplôme, d’un titre, d’un certificat…
NOUVEAUX ARRIVANTS LEFEBVRE VALÉRIE : directrice du CCAS. VERLY Perrine ; assistante socio-éducatif au CCAS. WALESA Karolina : enseignante de flûte traversière au conservatoire.
Les agents de la Ville âgés de plus de 55 ans qui souhaitent se faire vacciner contre la Covid-19 ont la possibilité d’en faire la demande auprès du médecin de la collectivité, le docteur DI MATTIA. Quels sont les agents pouvant se faire vacciner par la médecine du travail ? La vaccination est gratuite et…