Le gouvernement a annoncé mi-juin une série de mesures pour améliorer le pouvoir d’achat et limiter l’impact de l’inflation pour les agents publics.
Voici un récapitulatif des mesures et des échéances de mise en oeuvre :
Les mesures entrées en vigueur au 1er juillet 2023
- Revalorisation du point d’indice de 1,5% pour tous les agents publics, ce qui porte la valeur du point à 4,92€ brut.
- Refonte des bas de grilles C et B : ajout de 1 à 9 points d’indice supplémentaires sur les premiers échelons des grilles des catégories C et B.
=> Ces mesures seront mises en œuvre sur la paie à partir de juillet.
- Attribution de 5 points d’indice supplémentaires pour tous les agents publics, soit environ 25€ brut / mois pour un temps plein.
Le versement d’une prime de pouvoir d’achat dégressive de 800 à 300€ pour les agents touchant moins de 3250 € par mois a également été annoncée pour la Fonction Publique d’Etat.
Pour les collectivités locales, le versement de cette prime n’est pas obligatoire et relève d’une décision de chaque collectivité, par délibération.
Nous sommes à ce jour en attente de précisions sur les modalités de mise en œuvre de cette prime.
