LES AUTORISATIONS EXCEPTIONNELLES D’ABSENCE

Mise à jour le 13 avril 2026

Vous trouverez ce tableau sur le serveur commun : \ COMMUN \ RESSOURCES_HUMAINES \ 4_GESTION_TEMPS \ 1_Regles_temps_travail

Les absences exceptionnelles sont calculées au prorata du temps de travail, sauf les absences d’une durée d’un jour.

Tous les agents de la Ville de Voiron en sont bénéficiaires dès leur entrée pour les absences signalées par un (*), sinon au bout d’un an de présence pour les agents n’ayant pas de droit à congés à leur arrivée.

Un justificatif (ex. certificat médical, avis ou certificat de décès…..) doit être obligatoirement fourni avec toute demande d’absence exceptionnelle.

Quelques définitions

  • Jour ouvré : jour travaillé dans la collectivité , du lundi au vendredi soit 5 jour / semaine
  • Jour ouvrable: tous les jours de la semaine sauf dimanche et jours fériés chômés ( le samedi est donc un jour ouvrable ).

Absences exceptionnelles

CONGES DROIT REMARQUES JUSTIFICATIFS
Congé de naissance (*) 3 J consécutifs Dès le jour de la naissance ou le 1er jour ouvrable qui suit. Extrait de naissance
Autorisations d’absence pour entretien obligatoire dans une procédure d’adoption (*) 5 entretiens obligatoires par procédure d’agrément Convocation d’entretien
 Congé d’adoption (*)  3 Jours pris de manière continue ou fractionnée à l’occasion de chaque arrivée d’un enfant placé en vue de son adoption Dans les 15 jours entourant l’arrivée de l’enfant adopté Certificat d’adoption
Examens médicaux obligatoires liés à la grossesse et des suites de l’accouchement (*) Examens médicaux obligatoires : 7 prénataux et un postnatal Durée des examens Certificat médical
Accompagnement du conjoint ou de la personne liée par un PACS afin d’assister aux examens prénataux obligatoires (*) Maximum 3 examens médicaux obligatoires pendant la grossesse Durée des examens Certificat médical
Séances préparatoires à l’accouchement Durée des séances lorsqu’elles ne peuvent avoir lieu en dehors des heures de travail Convocation ou certificat
Allaitement Dans la limite d’une heure par jour à prendre en deux fois
Actes médicaux nécessaire à l’assistance médicale à la procréation (AMP) (*) Actes médicaux nécessaires dans le cadre d’une assistance médicale à la procréation Durée des examens ou des actes Certificat médical
Accompagnement du conjoint pour assister aux actes médicaux nécessaire pour chaque protocole du parcours d’assistance médicale à la procréation (*) Maximum 3 actes ou examens médicaux obligatoires pour chaque protocole d’AMP Durée des examens ou des actes Certificat médical
Naissance, adoption (*)  3 J consécutifs Dans les 15 J suivant la naissance Extrait de naissance
Mariage de l’agent – PACS 8 J ouvrables (consécutifs) Dont le jour de l’évènement. Droits ouverts une seule fois avec le même partenaire (ex. si PACS suivi d’un mariage avec le même partenaire). Acte de mariage / récépissé d’enregistrement du PACS
Mariage ou PACS : enfant, père, mère, beau-fils ou belle-fille 2 J ouvrables consécutifs Dont le jour de l’évènement Acte de mariage ou PACS
Mariage ou PACS: frère, sœur, petits enfants, beau-frère, belle-soeur, oncle, tante, neveu, nièce, beaux parents 1 J ouvré pour chacun(jour de l’évènement) Jour de l’évènement Acte de mariage ou PACS
Maladie grave ou intervention chirurgicale du conjoint 5 J ouvrables Certificat médical ou bulletin d’hospitalisation
Garde d’enfant malade ou intervention chirurgicale pour un enfant de – 16 ans (sans limite d’âge pour un enfant en situation de handicap) Durée des obligations hebdomadaires de service + 1 jour soit 6 jours pour un temps complet quelque soit le nombre d’enfants Si le conjoint ne bénéficie d’aucune autorisation d’absence auprès de son employeur (attestation à produire) l’agent peut bénéficier du double (12 jours pour un temps complet) Certificat médical ou Bulletin d’hospitalisation (Les rendez-vous médicaux ne sont pas considérés
comme des absences exceptionnelles)
Maladie grave ou intervention chirurgicale du père ou de la mère 2 J ouvrés Certificat médical ou bulletin d’hospitalisation
Maladie ou intervention chirurgicale des autres membres de la famille 1 J ouvré Certificat médical ou Bulletin d’hospitalisation
Décès d’un enfant  12 à 14 jours ouvrables 12 j si l’enfant à plus de 25 ans. 14 j + 8 jours fractionnables si : enfant à -25 ans, ou s’il est lui même parent ou personne de – 25 ans dont l’agent à la charge permanente. Acte de décès ou avis de décès du journal
Décès du conjoint (*)  5 J ouvrables consécutifs pour chacun Dont le jour des obsèques Acte de décès ou avis de décès du journal
Décès père, mère (*), beau-père et belle-mère de l’agent  3 J ouvrables consécutifs pour chacun Dont le jour des obsèques Acte de décès ou avis de décès du journal
Décès frère, sœur (*)   2 J ouvrables consécutifs pour chacun Dont le jour des obsèques Acte de décès ou avis de décès du journal
Décès des grands-parents, oncles et tantes (lien direct avec l’agent), des beaux-frères et belles-sœurs, petits enfants, des neveux et nièces, gendres, belle-fille 1 J ouvrable pour chacun Dont le jour des obsèques Acte de décès ou avis de décès du journal
Examens médicaux dans le cadre de la médecine préventive Durée des examens Convocation
Jury d’assise Autorisation spéciale d’absence de droit Convocation
Rentrée scolaire 1h Autorisation de commencer 1h plus tard pour l’entrée en maternelle, primaire et 6 ème, sous réserve de nécessité de service
Concours ou examen professionnel Journée ou 1/2 journée de chaque épreuve (en fonction de la durée) Convocation
Cours de préparation organisés par le CNFPT, Epreuves Durée des examens (lorsque ces séances ne peuvent avoir lieu en dehors des heures de travail) Convocation
Membres des CAP et des organismes statutaires prévus par la loi du 26 janvier 1984 (CST, FP3SCT, CSFPT, commission de réforme…) Temps nécessaire pour se rendre et assister aux réunions Convocation
Exercice d’un mandat local Temps nécessaire pour se rendre et assister aux réunions Convocation
Représentants de parents d’élèves élus Durée des réunion Convocation
Membres des organismes mutualistes dûment mandatés Durée des réunions dans la limite de 10 ou 20 jours par an Convocation

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